在求職一定會(huì )面臨很多壓力，但千萬(wàn)不要讓自己在”焦慮”狀態(tài)下沉浸很久，因為焦慮會(huì )取代你的能力。相信堅持走下去的過(guò)程中會(huì )有答案。
　　
　　 ●正確地審視自己的能力。中國的特殊現狀造就了一大批年輕的高管，機會(huì )夠好，但能力未必能夠勝任，此時(shí)從黃金期跌落下來(lái)未必是壞事情，頭腦清醒之后，再搏也不盡。
　　 
　　 ●學(xué)會(huì )用適當的方式化解焦慮，多跟同樣處在職業(yè)黃金期的朋友交流，多跟業(yè)界。周邊的智慧人士接觸，獲得心靈的支撐。
　　 
　　 ●繼續深造。黃金期內與其他階段不同，給自己充電的前提是不能影響工作，不脫行，不辭職。如需出國，學(xué)完盡快回來(lái)，即使老板沒(méi)有給培訓計劃，也要說(shuō)服老板給你在職深造的機會(huì )。
　　 
　　 ●保持足夠的敏感。有時(shí)候敏感比能力更重要，因為大環(huán)境的變數太多，密切關(guān)注競爭對手的動(dòng)向，帶著(zhù)自信去學(xué)習別人，帶著(zhù)自卑去超越自己。
　　 
　　 ●遭遇困境時(shí)要相信自己，做自己的拉拉隊�！皠萑缙浦瘛�，這個(gè)“勢”就是心理能量的積累。
　　 
　　 ●利用職業(yè)黃金期鍛造職場(chǎng)白金承力：寵辱不驚，云淡風(fēng)輕，心境平和，與行云流水的職業(yè)技巧相配合，令你的內心更加強大。
　　 
　　 ●職場(chǎng)上的最大危險是自己把自己看低了，覺(jué)得我也就是這樣了，我不可能行，或者是把自己的現狀看高了，覺(jué)得一切盡在掌握。
　　 
　　 ●如果感覺(jué)在一個(gè)行業(yè)已做到山窮水盡，就去開(kāi)辟新的戰場(chǎng)，但要保持你的核心競爭力得到延續的使用，新戰場(chǎng)離“行”不遠或者為“行”服務(wù)。