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為有效推進(jìn)城區社區服務(wù)工作，更好地體現民生優(yōu)先，服務(wù)為先，基層在先的理念，現面向園林城區社區工作人員招聘園林辦事處社區管理服務(wù)中心工作人員。
一、招聘崗位計劃數
本次共計劃招聘三個(gè)崗位：便民服務(wù)中心主任（辦公室主任）、信訪(fǎng)維穩中心主任、網(wǎng)格管理中心主任各一名。招聘崗位計劃數與報名人數比例達不到1：2的，適當放寬條件。
二、招聘條件
1、遵紀守法，品行端正，作風(fēng)正派；
2、在園林辦事處社區有二年及以上工作經(jīng)歷并擔任過(guò)社區黨組織書(shū)記或社區居委會(huì )主任職務(wù)的；
3、年齡在45周歲以下（1968年5月1日以后出生），國家承認的大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
4、有較高的政策理論水平，社會(huì )組織管理協(xié)調能力強，有較好的文字基礎和口頭表達能力，會(huì )計算機操作，具有符合職位要求的工作能力；
5、具有正常履行職責的身體條件。
有下列情況之一的，不得報名參加招聘考試：
�。�1）受黨紀、政紀、勞動(dòng)教養處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；
�。�2）正在接受紀檢審查、司法調查或者審計的；
�。�3）曾受刑事處罰或者曾受辭退、開(kāi)除處分的；
�。�4）違反計劃生育政策的；
�。�5）法律、法規、規章及政策規定的不得參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘的其他人員。
三、報名
1、報名時(shí)間：2013年5月7日—2013年5月10日。
2、報名地點(diǎn)：市園林辦事處組織人事辦公室。
3、聯(lián)系方式：6951426昌主任。
4、報名：市園林辦事處負責報考人員的資格審查，資格審查合格者如實(shí)填寫(xiě)《園林辦事處社區管理服務(wù)中心招聘工作人員報名表》，每名考生只限報考一個(gè)崗位。報名采取現場(chǎng)報名形式，報名人員須持身份證、畢業(yè)證原件和復印件、學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)結果（http://www.chsi.com.cn/）和任主職干部經(jīng)歷的證明原件，近期1寸免冠同底彩色登記照3張。
四、考試
1、考試采取結構化面試形式，由市園林辦事處負責組織實(shí)施，市人社部門(mén)進(jìn)行指導。
2、面試實(shí)行百分制，主要測試應聘者理解分析問(wèn)題的能力、組織協(xié)調能力、應變能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達能力、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作經(jīng)驗等。
面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
五、考核
根據面試成績(jì)從高分到低分，按各崗位招聘計劃1：2比例進(jìn)入考核。由市人社局、市園林辦事處共同成立考核組對考核對象的德能勤績(jì)廉五個(gè)方面進(jìn)行考核�？己藢ο笕缬羞`反國家法律法規和弄虛作假取得考試資格的取消聘用資格。
六、體檢
體檢標準參照公務(wù)員體檢標準，體檢費用自理。因體檢不合格出現缺額，確因工作需要，可按各崗位考試成績(jì)和考核情況依次遞補。
七、公示
公示網(wǎng)站：www.qjrs.gov.cn，公示期為7個(gè)工作日。
八、聘用
市人社局對公示期滿(mǎn)的合格人員下達聘用通知，用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續，實(shí)行人事代理。
九、組織、監督
市人社局、市園林辦事處共同組織招聘工作，市紀委對招聘工作全過(guò)程進(jìn)行監督。
本簡(jiǎn)章由市人社局、市園林辦事處負責解釋。
監督電話(huà)：
市紀委：6243691
市人社局：6298803
市園林辦事處：6951340
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