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據介紹，此次調整對象為2013年12月31日前已按國家政策規定辦理退休、退職手續的企業(yè)退休、退職人員。本次調整采取普遍調整和適當傾斜相結合的辦法。
普遍調整辦法為，對1995年12月31日前退休、退職的人員每人每月增加104元；對1996年1月1日至2005年12月31日退休、退職的人員每人每月增加94元；對2006年1月1日至2013年12月31日退休、退職的人員每人每月增加84元。
在此基礎上，按繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限）增加基本養老金，每滿(mǎn)一年每人每月增加3元。
對符合下列條件的退休人員，在普遍調整的基礎上，再按以下標準增加基本養老金：
1、建國前參加革命工作享受供給制的老工人，每人每月增加30元；
2、建國前參加革命工作享受薪金制的人員，每人每月增加25元；
3、1953年12月31日前參加革命工作的人員，每人每月增加20元；
4、符合勞社部發(fā)〔2002〕9號文件規定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元。
對同時(shí)符合本條所述兩個(gè)以上條件的，按照就高原則，只增加一項。
對高齡退休人員，2013年12月31日年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)80周歲的，每人每月增加50元；2013年12月31日年滿(mǎn)80周歲及以上的，每人每月增加70元。
對符合國家規定的艱苦邊遠地區范圍的退休、退職人員，每人每月增加10元。
企業(yè)退休軍轉干部按上述辦法調整后，按照中辦發(fā)〔2003〕29號和鄂辦發(fā)〔2003〕53號文件規定,其基本養老金仍未達到所在市（州）基本養老金平均水平的，補齊到平均水平(不含財政支付的生活困難補助)。
按照《湖北省試點(diǎn)縣（市、區）鄉鎮事業(yè)單位基本養老保險實(shí)施意見(jiàn)》（鄂政辦發(fā)〔2004〕121號）和《省人民政府關(guān)于全面推行鄉鎮事業(yè)單位基本養老保險制度改革的通知》（鄂政發(fā)〔2005〕28號）精神，參加鄉鎮事業(yè)單位養老保險統籌的退休人員，比照本辦法執行。
省人力資源社會(huì )保障廳養老保險處副處長(cháng)高利介紹，目前全省正在調配資金，調試信息系統，預計5月底前增加的基本養老金將全部發(fā)放到位。
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