- 廣水人才網(wǎng),廣水人才市場(chǎng)-為求職者每天提供廣水最新招聘信息。
- 用戶(hù)登錄
- 免費注冊
善于觀(guān)察是一個(gè)非常好的習慣，它會(huì )給我們很多成功的機會(huì )。然而，我們當中只有少數的人是善于觀(guān)察的，很多人只是感覺(jué)到了，但并沒(méi)有把這些信息傳遞給我們的大腦，將信息加工和過(guò)濾。結果，在觀(guān)察事物時(shí)，就不能真正理解他們的意義。只有用積極的心態(tài)去觀(guān)察，用開(kāi)放的眼光看世界，觀(guān)察我們周?chē)臋C會(huì )，并時(shí)刻洞察未來(lái)，才能得到我們需要的東西。
杜邦公司化學(xué)家卜萊克博士做了一次實(shí)驗。打開(kāi)試管后，他沒(méi)有看到自己希望得到的東西，看來(lái)實(shí)驗失敗了。但是，他并沒(méi)有像其他人那樣隨手把試管丟掉，而是仔細地觀(guān)察試管，覺(jué)得里面好像有一種東西，但又沒(méi)有看到。他覺(jué)得很奇怪，就放在天平上稱(chēng)了稱(chēng)這個(gè)試管，結果發(fā)現它比同型號的試管要重些。他更好奇了，又仔細地觀(guān)察了后，他發(fā)現了非常透明的特弗倫。這種物質(zhì)日后為杜邦公司創(chuàng )造了很大的財富。在我們的工作和生活中，也同樣要學(xué)會(huì )觀(guān)察。觀(guān)察可以讓我們了解別人，觀(guān)察可以給我們帶來(lái)機遇。古人云：“知己知彼，百戰不殆”。做好“知彼”的工夫也是個(gè)人職業(yè)生涯里的重頭戲：都同哪些人進(jìn)行交往，其中哪些人將對自身發(fā)展起重要作用，是何種作用，這種作用會(huì )持續多久，如何與他們保持聯(lián)系，如何博得他們的信任，可采取什么方法予以實(shí)現，工作中會(huì )遇到什么樣的同事或競爭者，如何與他們相處。知道了這些，我們就可以很好地抓住他們，在職業(yè)晉升的路上、在必要的時(shí)候得到他們的幫助。內因是變化的依據，外因是變化的條件。既知己，又知彼，職業(yè)設計就有了成功的基礎。因此，我們要善于觀(guān)察，通過(guò)觀(guān)察得到結論，通過(guò)觀(guān)察來(lái)尋找對策。在工作中，我們要注意觀(guān)察自己的上司。善于觀(guān)察，力求合拍上司的個(gè)性、特點(diǎn)及對事對人的傾向以及上司的興趣與嗜好，這些都可以從日常的一些細節中觀(guān)察到。有的上司做事認真、井井有條，辦公桌打掃得一塵不染，對于這樣的上司我們也要有認真的勁頭。有的上司比較懶惰，辦公室弄得一團糟，這時(shí)你就不必刻意表現自己的認真。又比如，總是說(shuō)“我希望”、“據我看來(lái)”的上司則說(shuō)明他相當自信并且實(shí)事求是。平時(shí)可以記錄上司辦公桌上的讀物名稱(chēng)，私底下也拿來(lái)閱讀，遇有好書(shū)也可以推薦給上司。要能夠從上司的一個(gè)眼神里盡悉其喜好，這樣，自己在說(shuō)話(huà)和做事時(shí)就能投其所好。投其所好并不是要去拍馬屁，而是仔細觀(guān)察上司的做事方式與態(tài)度，促進(jìn)你與上司之間的合作。
不光是上司，我們還要善于觀(guān)察自己周?chē)耐�。在工作中善于觀(guān)察同事是很有必要的，這能夠促使自己洞悉他們的心理、想法、欲求，能夠真正發(fā)現他們潛在的特質(zhì)，抓住這一點(diǎn)，就能夠比較好地抓準他們、用好他們。每個(gè)人都不是天生要和別人作對，很多沖突都是出于誤會(huì )和不了解。觀(guān)察了同事，了解了他們的特點(diǎn)，在做事時(shí)就可以避免觸犯他們，和他們保持良好的關(guān)系。不同的人性格不同，做事的特點(diǎn)也不同，比如有的人非常講義氣，這時(shí)如果你想找他做什么事，你也要表現得講義氣些，事情就好辦得多；如果有的人膽小怕事，你請他幫忙一定要說(shuō)明這樣的事情不會(huì )給他帶來(lái)任何的麻煩等等。抓住別人的特點(diǎn)，投其所好，才能很好地利用他們的力量。如果忽略別人的性格，勉強他們做不適合的差事，結果受挫折的將是自己。
在工作中，要學(xué)會(huì )去觀(guān)察那些做得比較好的人，看他們做事的方法、處理事情的原則，這對于提升自己的能力是大有幫助的。同一份工作，同時(shí)進(jìn)廠(chǎng)做，有的員工做得好，而有的員工至今不得要領(lǐng)（如打包員工和跟車(chē)員），為什么呢？不外乎善于觀(guān)察老員工、先進(jìn)員工的工作，善于吸取經(jīng)驗罷了。我們都可以做得更好，只要我們少一點(diǎn)浮躁，多一點(diǎn)謙虛，就會(huì )在無(wú)形中使自我得到提升和飛越。
要用積極的心態(tài)去觀(guān)察別人，要會(huì )發(fā)現對方的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。要善于贊揚別人，善于從理解的角度真誠地贊美別人。要通過(guò)觀(guān)察，尋找對方的興趣點(diǎn)，比如在和別人談話(huà)時(shí)，有時(shí)候會(huì )發(fā)現對方雖然在聽(tīng)，卻沒(méi)有用心，或者是轉移話(huà)題，跟你瞎扯。這時(shí)就要盡快放棄你的話(huà)題，尋找對方的興趣點(diǎn)。
觀(guān)察可以給我們帶來(lái)很多機會(huì )，帶來(lái)很多方便，因此，在工作和生活中，一定要做一個(gè)善于觀(guān)察的人，做一個(gè)有心人。
